HR & SOFT SKILLS

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La Digital Transformation come leva di crescita aziendale

DURATA

16 ore

MODALITÀ

Aula frontale
Videoconferenza sincrona

DESTINATARI

HR Manager - IT Manager - Innovation Manager - Responsabili Marketing - Project Manager - Consulenti aziendali - Imprenditori - Start-up

CALENDARIO

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

DURATA

16 ore

MODALITÀ

Aula frontale
Videoconferenza sincrona

DESTINATARI

HR Manager - IT Manager - Innovation Manager - Responsabili Marketing - Project Manager - Consulenti aziendali - Imprenditori - Start-up

CALENDARIO

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PPL&ORG-HRSoftSkills-02

Hr & soft skills

OBIETTIVI

  • Comprendere il significato e l’importanza della Digital Transformation
  • Apprendere le principali tecnologie emergenti e il loro impatto sul business
  • Acquisire le competenze necessarie per sviluppare una strategia digitale che integri tutte le funzioni aziendali e favorisca l’innovazione
  • Comprendere il ruolo cruciale della leadership e della cultura aziendale nella gestione del cambiamento digitale
  • Imparare a monitorare l’efficacia della trasformazione digitale attraverso KPI e altre metriche di performance
  • Esaminare casi di successo e di insuccesso

CONTENUTI

  • Introduzione alla Digital Transformation
  • Le tecnologie emergenti e il loro impatto sul business
  • Strategie di Digital Transformation
  • Il ruolo del management e la cultura digitale
  • Case study e best practices
  • Misurare il successo della Digital Transformation
  • Futuro e trend della Digital Transformation

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